10月18日，甘肅科技集團黨委書記、董事長吳樹宏一行到機械院就生產經營等重點任務落實情況召開調研座談會。集團總部有關部門負責人，機械院班子成員、各部門及子公司負責人參加座談。

 吳樹宏與機械院領導班子成員、各業務板塊負責人深入交流，詳細了解“三扛”目標任務進度、業務板塊經營、科技研發、項目推進、深化改革、黨建等工作開展情況，詢問存在的問題和下一步工作謀劃。他指出，隨著機械院班子配齊建強，企業展現出了新氣象、新面貌，各項重點工作取得積極成效。領導班子要進一步理清發展思路，勇于攻堅克難，團結帶領干部職工爬坡過坎創佳績。

  吳樹宏指出，黨的二十大勝利開幕，習近平總書記在參加廣西代表團討論時，就學習貫徹黨的二十大精神提出了五個“牢牢把握”的要求。機械院黨委要按照集團黨委的統一安排，迅速掀起學習宣傳貫徹黨的二十大精神的熱潮，班子成員要帶頭學、示范學、深入學，通過中心組學習會、黨員大會、班前班后會等各種形式組織學習討論，做到干部職工全覆蓋，營造濃厚學習氛圍，將學習的政治熱情轉化為推動企業發展的不竭動力。必須一以貫之深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步深刻領會“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”。要將二十大精神與企業改革發展緊密結合，做到謀事有想法、干事有章法、解決問題有辦法。

  吳樹宏要求，機械院要對照經營指標進一步細化措施，實現年底高質量收官。積極借鑒集團相關企業混改、科改、骨干人才持股等成功經驗，以強烈的責任擔當，在深化改革上實現突破。要加快產業投資項目推進速度，持續優化技術方案，深化市場論證，創新商業模式，以技術服務帶動產品市場開拓。要以市場為導向，梳理挖掘可轉化的科技成果，積極培育成為可落地的產業項目。要充分發揮科研院所獨特優勢，聯合行業上下游創新要素，爭取政策支持，打造高水平科技創新平臺，加大研發投入，組建創新團隊，以強激勵釋放科技人才的創新創造活力。要堅持構建“體系化、引領型、服務型”黨建新格局，以體系化思維優化組織、制度和機制，強化思想、戰略和文化引領，服務生產經營、科技創新和職工群眾，打造特色黨建品牌，充分發揮黨委領導作用、黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，以高質量黨建引領企業高質量發展。企業發展成果要由職工共享，切實關心解決職工工作、生活中的實際困難，增強職工的獲得感、幸福感和安全感。

  機械院主要負責人表示，將深入學習貫徹黨的二十大精神，按照集團黨委統一安排和要求，確保完成年度“三扛”指標和重點工作任務，四季度“收好官”，實現“全年旺”。落實“十四五”發展規劃，細化實施措施，推動項目全面落地。積極謀劃改革，強化考核激勵，激發全體干部職工的積極性，以企業高質量發展成果檢驗二十大精神學習貫徹成效。